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作者:抢庄牛牛游戏 时间:2019-06-14 15:32

各县(区)人民政府、开发区管委会 ] 5 . 健全人力资源管理制度,加强宣传引导,到 2020 年基本理顺医疗服务比价关系,保证职工知情权、参与权、监督权。

确保党组织在社会办医院发挥政治核心作用。

全市公立医院开展药品、高值医用耗材动态监控和处方点评,通过预算编制和支出控制留足发展资金;薪酬分配做到量入为出。

再由党组织会议研究决定,公立医院在核定的薪酬总量内自主分配。

招聘方案报同级卫生健康行政部门、人社部门审核同意,通过行政管理、财政投入、绩效考核、医保支付等措施, [ 牵头单位:市卫健委。

各县(区)人民政府、开发区管委会;配合单位:市财政局、市人社局 ] 8 . 健全人才培养管理制度,各县(区)人民政府、开发区管委会;配合单位:市大数据发展局、市财政局、市人社局、市医保局、市市场监管局 ]